ÖZÇELİK-İŞ'TEN KARDEMİR'DE "BABADAN OĞULA" İŞE ALIM MÜJDESİ

Gündem Yayın: 05 Aralık 2024 - Perşembe - Güncelleme: 05.12.2024 15:37:00
Editör - VEYSEL DAYI
Okuma Süresi: 2 dk.
Takip EtGoogle News

Özçelik-İş Sendikası, Türkiye'nin sayılı sanayi kuruluşları arasında yer alan ve Karabük'te faaliyet gösteren KARDEMİR'de, işe alımda 'Babadan oğula' uygulamasının yeniden hayata geçirileceğinin müjdesini verdi. 
Konuyla ilgili bir açıklama yapan Özçelik-İş Sendikası Karabük Şube Başkanı Kenan Yılmaz, müjdeli haberi KARDEMİR'deki üyeleri ve kamuoyuyla paylaştı.
Şube Başkanı Yılmaz, "Emekliliği gelen üyelerimiz, çocuklarının kendi yerlerine işe başlatılması konusunda, bizlerden ve KARDEMİR yönetiminden bir beklenti içindelerdi. Daha önce bu uygulamayı hayata geçirmiştik ve birçok üyemizin evladına KARDEMİR'de iş başı yaptırılmasını sağlamıştık. Bir defa mahsus yapılan bu uygulamanın devamı için Genel Başkanımız Yunus Değirmenci'nin uzun uğraşları ve  KARDEMİR yönetimiyle yaptığı görüşmeleri neticesinde, Genel Başkan Yardımcımız Mustafa Kılıç'ın koordinesinde ve Karabük Şubemizin öncülüğünde büyük bir başarı elde etmiş olduk" dedi. 
KARDEMİR yönetimiyle varılan anlaşma neticesinde emekliliği gelen KARDEMİR'deki işçilerin yerine işe alım şartlarını sağlayan işçi çocuklarının yılbaşına kadar işe başlatılacağını ifade eden Yılmaz, çocukları için başvuru yapacak işçilerin 9 Aralık 2024 Pazartesi günü saat 10:00'a kadar bürolara başvurması gerektiğini açıkladı. 
Yılmaz, "Uygulamanın yeniden hayata geçirilmesinde büyük emeği ve katkısı olan başta Genel Başkanımız Yunus Değirmenci olmak üzere, Genel Başkan Yardımcımız Mustafa Kılıç'a, KARDEMİR yönetimine, Karabük teşkilatımıza ve desteklerini her zaman yanı başımızda hissettiğimiz KARDEMİR'deki üyelerimize sonsuz teşekkür ediyor, 'babadan oğula' uygulamasının tüm taraflara hayırlı olmasını diliyorum." şeklinde açıklamada bulundu.

Yorumlar (0)
Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.